2025年芜湖学院高层次人才招聘公告

　　

　　4.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

　　2025年芜湖学院因工作需要，面向社会公开招聘图书馆专业技术人员，招聘公告详见正文。

　　2025年国网安徽省电力有限公司第一批次招聘计划约900人左右，本次应聘报名及志愿填报截止时间为2024年11月27日，详见正文。

　　2025年芜湖学院因工作需要，面向社会公开招聘专任教师，具体招聘公告详情见正文。

　　2025年芜湖学院因工作需要，面向社会公开招聘高层次人才招聘，相关公共详见正文。

　　4.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

　　高层次人才薪酬标准见附件(安家补贴“一人一议”，科研启动经费根据需要提供)。

　　专任教师在参加考核时需携带以下材料现场验证：1.身份证;2.毕业证书、学位证书及学信网下载的学历认证(留学归国人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》)。

　　2025年国网安徽省电力有限公司第一批次招聘计划约900人左右，本次应聘报名及志愿填报截止时间为2024年11月27日，详见正文。

　　考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。同时，学校将组织拟聘用人员进行心理健康水平测量。

　　热爱祖国，忠诚党和人民的教育事业。关爱学生，有较高的思想政治素质和职业道德水平。自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度，求真务实、敬业乐业、甘于奉献。

　　2024安徽机电职业技术学院招聘（第三批）报名采取网络报名的方式，报名网址

　　芜湖宣城机场建设投资有限公司2024年第六批招聘开始啦，报名时间截止到2024年12月9日，详见正文。

　　按照《关于实施新时代“紫云英人才计划”加快推进芜湖高质量发展的意见(试行)》，符合条件的高层次人才可享受购房补贴(A层次最高120万元、B层次最高80万元、C层次最高40万元)或生活补贴;享受“芜湖人才绿卡”、医疗保健绿色通道服务;随迁配偶优先推荐就业岗位，其配偶属公务员或事业单位编制的，对口安排工作;协助解决子女入园入学(义务教育阶段)等。

　　(一)拟聘人员须在2025年12月31日前取得招聘岗位所要求的学历、学位证书和就业报到证等，逾期学校将不予聘用。

　　2025年国网安徽省电力有限公司第一批次招聘计划约900人左右，本次应聘报名及志愿填报截止时间为2024年11月27日，报名入口详见正文。

　　院人事处会同有关处室及用人单位，根据学校相关文件精神、岗位要求和应聘者自身条件进行资格审查，并通知资格审查合格者参加考核(审查未通过者，学校不再逐一通知)。

　　1.报名时间：长期招聘，招满为止。报名网址：，所有报名程序线上完成。提交申请材料必须真实、准确、完整，并将以下材料扫描后合成一个PDF文件，在人事招聘系统的“简历附件”处上传。报名材料包括(不限于)：

　　考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。同时，学校将组织拟聘用人员进行心理健康水平测量。

　　(一)拟聘人员须在2025年12月31日前取得招聘岗位所要求的学历、学位证书和就业报到证等，逾期学校将不予聘用。

　　(四)此次招聘实施网上应聘，不接收纸质求职材料。在网上应聘过程中若遇到问题，请及时联系学校人事处，我们将及时进行处理。

　　根据学校工作需要，安徽机电职业技术学院面向社会公开招聘工作人员（人事代理）30人，详见正文。

　　2.高层次人才聘期为5年，试用期1年，试用期计入聘用服务期。未尽事宜均按聘用协议规定执行。

　　应聘人员对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考核或聘用资格。

　　芜湖学院因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘高层次人才。现将有关事项公告如下：

　　考察、体检和心理健康水平测量合格的拟聘人员，学校将在校园网上进行公示，公示时间1周。公示无异议后，学校将与其签订就业协议。

　　高层次人才薪酬标准见附件(安家补贴“一人一议”，科研启动经费根据需要提供)。

　　(二)留学归国人员须在2025年12月31日前取得经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》，逾期学校将不予聘用。

　　(三)请应聘人员严格对照招聘条件要求投递报名材料。对于不符合学校招聘条件要求的人员，学校一律不予聘用。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格或解聘。由此造成的后果，由应聘者本人负责。

　　【导语】：2025年芜湖学院因工作需要，面向社会公开招聘高层次人才招聘，相关公共详见正文。

　　1.符合招聘条件并经考核合格者，学校将以合同制方式予以聘用(非事业单位编制)。

　　(三)请应聘人员严格对照招聘条件要求投递报名材料。对于不符合学校招聘条件要求的人员，学校一律不予聘用。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格或解聘。由此造成的后果，由应聘者本人负责。

　　(四)此次招聘实施网上应聘，不接收纸质求职材料。在网上应聘过程中若遇到问题，请及时联系学校人事处，我们将及时进行处理。

　　5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　热爱祖国，忠诚党和人民的教育事业。关爱学生，有较高的思想政治素质和职业道德水平。自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度，求真务实、敬业乐业、甘于奉献。

　　2025年国网安徽省电力有限公司第一批次招聘计划约900人左右，本次应聘报名及志愿填报截止时间为2024年11月27日，报名入口：

　　1.报名时间：长期招聘，招满为止。报名网址：，所有报名程序线上完成。提交申请材料必须真实、准确、完整，并将以下材料扫描后合成一个PDF文件，在人事招聘系统的“简历附件”处上传。报名材料包括(不限于)：

　　专任教师在参加考核时需携带以下材料现场验证：1.身份证;2.毕业证书、学位证书及学信网下载的学历认证(留学归国人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》)。

　　1.符合招聘条件并经考核合格者，学校将以合同制方式予以聘用(非事业单位编制)。

　　根据国网公司招聘高校毕业生工作统一部署，安徽公司组织应聘毕业生参加国网公司统一考试。主要流程详见正文。

　　应聘的国内院校毕业生应为国家统招计划内普通高等院校2025届毕业生，具体报名条件详见正文。

　　应聘人员对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考核或聘用资格。

　　考察、体检和心理健康水平测量合格的拟聘人员，学校将在校园网上进行公示，公示时间1周。公示无异议后，学校将与其签订就业协议。

　　院人事处会同有关处室及用人单位，根据学校相关文件精神、岗位要求和应聘者自身条件进行资格审查，并通知资格审查合格者参加考核(审查未通过者，学校不再逐一通知)。

　　芜湖学院因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘高层次人才。现将有关事项公告如下：

　　安徽省气象部门2025年度事业单位招聘计划共71个，整个招聘工作依次按照博士岗位、气象类岗位、非气象类岗位分批次开展,招聘公告详见正文。

　　2.高层次人才聘期为5年，试用期1年，试用期计入聘用服务期。未尽事宜均按聘用协议规定执行。

　　按照《关于实施新时代“紫云英人才计划”加快推进芜湖高质量发展的意见(试行)》，符合条件的高层次人才可享受购房补贴(A层次最高120万元、B层次最高80万元、C层次最高40万元)或生活补贴;享受“芜湖人才绿卡”、医疗保健绿色通道服务;随迁配偶优先推荐就业岗位，其配偶属公务员或事业单位编制的，对口安排工作;协助解决子女入园入学(义务教育阶段)等。

　　(二)留学归国人员须在2025年12月31日前取得经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》，逾期学校将不予聘用。

　　5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;